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營口探索公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)市場化運(yùn)營 大幅提高就業(yè)服務(wù)效率

企業(yè)用工需求旺盛,招不來合適的人員;求職者一技在手,卻找不到合適的崗位。人才對接不順暢,曾是不少公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)亟待解決的問題。年來,遼寧省營口市公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)探索市場化運(yùn)營,借力第三方人力資源服務(wù)公司,大幅提高就業(yè)服務(wù)效率。

據(jù)悉,營口人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園采取“政府主導(dǎo)+市場化運(yùn)營”的管理模式,由政府出資搭建臺,國有企業(yè)負(fù)責(zé)日常管理,民營企業(yè)負(fù)責(zé)人才市場代運(yùn)營。該產(chǎn)業(yè)園負(fù)責(zé)人介紹,合作開園20個月以來,舉辦招聘會1600場,服務(wù)招聘企業(yè)403家,培訓(xùn)7.2萬人次,解決就業(yè)4.89萬人次。